丰城中等专业学校办学成果

各位未来的技能大佬们，你们知道吗，在咱们丰城有这么一所中职学校，简直就是“逆袭界”的扛把子，它就是丰城中等专业学校，咱们丰城唯一的公办省级重点中职学校，最近几年那发展速度，简直比坐火箭还快，规模和质量两手抓，两手都硬得不行！

其实啊，这学校的地盘那是越来越大，从“一校多区”的格局就能看出来，2026年就有430多亩地，12万平方米的建筑面积，机械、服装、汽修这些实训车间就有16个，设备更是多到数不过来，2300多台套，值2900多万，学生人均能摸到的仪器设备就有4000多块，是不是超给力？到了2026年，实训基地又扩到110亩，设备加到2600台套，虽然总值这里有点小迷糊，反正就是更牛了，实践教学的底子打得那叫一个牢！

要说学生数量，那更是坐了窜天猴，2012年的时候还不到500人，到2026年直接飙到7500多人，2026年更猛，快到9600人了，在江西中职学校里那也是妥妥的前排选手！2026年招生一下子收了3200多人，其中大专就招了261人，中高职贯通培养这块儿，咱们学校可是第一个吃螃蟹的！

就业这块儿，那数据简直亮眼到闪瞎眼！2026年毕业1644个学生，就业率98.5%，对口就业率98.4%，比2019年还涨了0.5%，专业技能和岗位需求那是严丝合缝，就像钥匙配锁一样准！还有技能大赛，咱们学校的高星级饭店运营与管理专业，那可是省级精品专业，省市比赛拿奖拿到手软！想升学？没问题！学校专门设了高考部，2019年还成了全省中高职联合办学专科层次试点学校，“中职-大专”这条路，咱们给你打通了！

专业设置也超级全，数控、汽修、电商等32个专业任你挑，汽车运用与维修还是省级高水平特色专业群，数控和汽修专业群也是省级重点建设项目，到2026年省级精品专业都加到3个了，形成了“重点专业带头跑，其他专业跟着冲”的好局面！老师队伍也很强大，2026年专业老师210人，一半都是“双师型”的，还有35个兼职老师，80%都来自企业一线，经验老丰富了！2026年老师总数到了377人，通过“引进来+自己培养”，打造了一支理论和实践都超牛的教学天团！

学校不光教学生，还服务社会，近三年技能培训超5000人次，2026年还入选了国家级高技能人才培训基地、江西省产教融合公共实训基地，成了咱们这儿技能人才培养的核心C位！荣誉更是拿到手软，“省级重点”“高水平中职学校”“教育人社系统先进集体”等等，2026年还成了全国第五批职业教育和成人教育示范县创建单位，办学水平那可是得到国家认可的，牛不牛？

校企合作也玩出了新花样，“校际合作、校企联合、工学结合”，跟江西工业贸易职业技术学院等高校合作“3+2”项目，前3年在咱们学校读中职，后2年直接升大专拿全日制文凭！还引入企业真实生产项目，建了12个生产性实训车间，实现“教学-实训-生产一条龙服务”，2026年设备总值都到3500万元了，校企合作的硬件那是杠杠的！真·的·很·棒！

所以说啊，选择大于努力这句话虽然不完全对，但选对学校真的很重要，丰城中等专业学校就是那个能让你技能up up up,未来可期的好地方！还在等什么，快来了解一下吧！

以下是丰城中等专业学校的部分办学成果：

1. 学校资质：丰城中等专业学校是丰城市唯一的一所集学历教育和技能培训为一体的公办综合性省级重点中等职业学校，也是江西省高水平中等职业学校和省级高技能人才培训基地。

2. 招生规模：2019年，学校完成了2780人的招生任务。2026年，丰城市教体局给学校的招生目标为3000人，实际完成3261人，其中大专招生261人，中职招生3000人。2026年在校学生总计7536人，新增加了龙津湖校区，形成了一校三区的新局面。

3. 毕业生就业情况：2026年丰城中等专业学校毕业生数为1644人，就业人数为1619人，就业率为98.5%，对口就业率为98.4%。与2019年相比，毕业生增加了620人，就业率增加了0.5%。

4. 学生巩固率：学校狠抓内涵建设，学生对学校专业建设、教学质量均非常满意。学生巩固率在2018年保持96.8%，2019年保持97.3%，2026年保持97.6%。

5. 培训规模：近二年面向企业和社会开展培训人数：2018-2019年度2720人次，2019-2026年度2512人次。

6. 教师队伍：学校现有教师325人，其中校内专任教师286人，专任专业教师210人。2019年度，学校引进教师73名，大大稳定了教师队伍。2026年，双师型教师占专任专业教师的50%，相比2019年有所提升。2026年度，我校共有兼职教师35人，大部分来自于企业。

以上就是丰城中等专业学校的办学成果，这些成果体现了学校在招生、就业、教学质量和师资力量等方面的综合实力。